ЦЕНТЪР ЗА ОБЩЕСТВЕНА ПОДКРЕПА към СДРУЖЕНИЕ”ИМКА”- ГАБРОВО търси да назначи СОЦИАЛЕН РАБОТНИК в СОЦИАЛНА УСЛУГА за Центъра:

ЦЕНТЪР ЗА ОБЩЕСТВЕНА ПОДКРЕПА към СДРУЖЕНИЕ ”ИМКА”- ГАБРОВО

търси да назначи СОЦИАЛЕН РАБОТНИК в СОЦИАЛНА УСЛУГА за Центъра:

Център за обществена подкрепа, управляван от Сдружение „ИМКА” в Габрово има 17 годишна традиция и доказано професионално присъствие в социалната работа с деца и семейства в Габрово и общините на областта. През годините, екипът на Центъра е осигурил подкрепа за повече от 600 деца и семейства.

ЦОП ИМКА предоставя в комплекс, следните услуги по чл.15 от ЗСУ: информиране и консултиране (като общодостъпна и като специализирана услуга); общностна работа; застъпничество и посредничество; терапия и обучение за придобиване на умения.

Очакваме:

• кандидати с опит в социалната работа;
• с необходимото образование: висше, специалности: „Социални дейности”, „Социална педагогика”, „Психология” или  друга, близка до описаните.
• с добри познания в сферата на социалното законодателство и процесите на предоставяне на социалните услуги за деца и семейства.

Основните ангажименти на социалния работник в ЦОП ИМКА:

Осъществяване на пряка социална работа с потребителите на Центъра за обществена подкрепа, в рамките на предоставяните социални услуги.

 От социалния работник се очаква да:

• работи като водещ на случай, който извършва в екип индивидуална оценка на потребностите ( ИОП) и планира и координира осъществяването на индивидуален план за подкрепа в рамките на предоставяните социални услуги;
• документира предоставянето на конкретните дейности за подкрепа;
• осъществява консултативна дейност;
• домашни посещения;
• организира и подпомага осъществяване на групови занимания с деца;
• участва в мултидисциплинарни екипи, в хода на работа по случаи;
• при необходимост да осъществява мобилна социална работа.

Уменията и качествата, които очакваме кандидатите да притежават са:

• работа в екип;
• инициативност, дисциплинираност, организираност;
• умения за директна работа с потребители с различни потребности; умения за извършване на оценка и планиране, за социално консултиране, способност за прилагане на различни подходи за обучение за развитие на умения на родители, умения за работа с компютър и др.
• мотивираност за личностно и професионално развитие.
• готовност  да приеме и стриктно да спазва етичните  норми и стандарти за социална работа и работа с деца, както и да спазва установените мерки за предотвратяване на конфликт  на интереси.

Условия на договора:

Правоотношение: Трудов договор

Място на работа: Център за обществена подкрепа, ИМКА, гр. Габрово, ул. Драва №4

Работно време: пълно работно време 8 часа

Работата е интересна и динамична. Като нов член на екипа, социалният работник ще премине през процес на ориентация и обучения, въвеждане в спецификата на работа в услугата и ще се запознае с конкретните изисквания към позицията, ще получава непрекъсната подкрепа в хода на адаптацията си на работното място.

Сдружение „ИМКА” осигурява индивидуални групови супервизии, както и възможности за надграждащи обучения по теми, съобразени с професионалните потребности на служителите.

Всеки служител на ЦОП - ИМКА има пълната подкрепа на ръководството и екипа на организацията. Организацията оценява, стимулира и подкрепя всеки служител в стремежа му да се развива и израства професионално.

Кандидатстване:

Необходимо е да подадете следните документи за кандидатстване на е-мейл адрес: antoaneta.yankabakova@ymca-gabrovo.org или лично в ЦОП, в сградата управлявана от Сдружение „ИМКА”:

• мотивационно писмо
• автобиография
• копие от диплома
• други документи за придобита квалификация

Срок за прием на документи: до 17,00 часа на 10 август 2026 г.

Ще се свържем единствено с допуснатите до интервю кандидати.

Начин на провеждане на процедурата по подбора на кандитатите:

Подборът се провежда от комисия, назначена със Заповед на Изпълнителния директор на Сдружение ИМКА, като включва:

1). Проверка за съответствието на представените документи с обявените изисквания.
(до интервю се допускат лица, които отговарят на изискванията).

2). Интервю с допуснатите кандидати и работа по практическа задача;

Комисията класира само успешно преминалите кандидати, съобразно тяхното представяне.
Предоставянето на личните данни е доброволно, тяхното обработване, ползване в процеса по подбор и съхраняване ще се извършва в пълно съответствие със Закона за защита на личните данни.

За повече инфромация може да ни потърсите на телефон: 0879123688.